Nds. Ministerium für Wirtschaft, Arbeit und Verkehr klar

Arbeitsplatzprämie

Landesprogramm zum Abbau von Langzeitarbeitslosigkeit


Die Arbeitsplatzprämie des Landes ist ein Baustein im Landesprogramm zum Abbau von Langzeitarbeitslosigkeit. Die Arbeitsplatzprämie wird ergänzt durch ein vom Niedersächsischen Sozialministerium gefördertes Coaching (NBank).

Wer wird gefördert?

Gefördert werden Arbeitgeber.

Was wird gefördert?

Die Bereitstellung von sozialversicherungspflichtigen Arbeitsplätzen für zusätzliche, wettbewerbsneutrale und im öffentlichen Interesse liegende Arbeiten.

Der Arbeitsplatz muss besetzt werden mit einer Person,

  • die langzeitarbeitslos nach § 18 SGB III ist,
  • die in Ihren Erwerbsmöglichkeiten im Sinne von § 16e SGB II durch mindestens drei weitere in ihrer Person liegende Vermittlungshemmnisse besonders schwer beeinträchtigt ist,
  • die das 35. Lebensjahr vollendet hat und
  • für die das Jobcenter eine Förderung nach § 16e SGB II (Förderung von Arbeitsverhältnissen) von mindestens einem Jahr gewährt.

Wie hoch ist die Förderung?

Die Förderung beträgt 7.000 Euro p.a. bei einer Wochenarbeitszeit von mindestens 30 Stunden bzw. 5.000 Euro bei einer Wochenarbeitszeit zwischen 20 und unter 30 Stunden pro Arbeitsplatz und Jahr.

Die Förderung wird maximal für eine Beschäftigung von 24 Monaten gewährt.

Zusätzlich zu der Arbeitsplatzprämie des Landes fördert das Jobcenter bis zu 75 % der Lohnkosten.

Was ist noch zu beachten?

Die Arbeitszeit des bereitgestellten Arbeitsplatzes muss mindestens 20 Stunden pro Woche betragen.

Das auf dem bereitgestellten Arbeitsplatz zu zahlende Entgelt muss mindestens TVöD Entgeltgruppe 2 entsprechen.

Wo kann ich den Förderantrag stellen?

Den Förderantrag erhalten Sie von Ihrem Jobcenter. Dort erfolgt auch die Antragstellung. Das Jobcenter prüft den Antrag und leitet ihn dann an die NBank weiter. Die NBank bewilligt den Antrag und zahlt die Förderung aus.

Weitere Informationen finden Sie auf den Seiten der NBank.

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